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☆ ⠀⠀⠀⠀⠀|⠀⠀⠀⠀⠀𝙄 𝙒𝘼𝙉𝙏 𝙏𝙊 𝙃𝙀𝙇𝙋 !

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¡Buenas a todos y todas! Bienvenidos

y bienvenidas a mi blog de postulación

en esta comunidad. Me pueden llamar

Seth para mayor facilidad. Espero que

mis respuestas sean de tu agrado y así

tener la oportunidad de ser curadora .♡

☆ ⠀⠀⠀⠀⠀|⠀⠀⠀⠀⠀𝙄 𝙒𝘼𝙉𝙏 𝙏𝙊 𝙃𝙀𝙇𝙋 !-[C]

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[C]¡Buenas a todos y  todas!  Bienvenidos
[C]y bienvenidas a mi blog d

𝙌𝙐𝙀𝙎𝙏𝙄𝙊𝙉𝙎 !

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𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

① ¿Qué días te encuentras más activos?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

No   tengo un día   de actividad   tan

específico,   suelo   estar    de    forma

seguida y atenta a cualquier situación

en la que se requiera de mi presencia

en caso de ser elegida, también soy

responsable y aviso cualquier cosa ♡

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

② ¿Has llegado a cometer abuso de

poder? Sí tu respuesta es afirmativa,

explica que te llevo a ello.

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

No,   he sido curadora y lider en

diversas       oportunidades           y

considero   que   cometer    abuso

de poder va en contra del objetivo

y concepto   del puesto de staff.

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

③ ¿Prefieres trabajar solo o en equipo?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Prefiero y adoro trabajar en equipo

y escuchar las opiniones de todos,

pero también puedo ser bastante

independiente a la hora de llevar

un tema que lo requiera, aún así,

como usuaria del equipo de staff,

siempre preferiría la comunicación

y    compañía   con    el    grupo.   ♡

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

④ ¿Crees poder tener la iniciativa de

subir algo sin la necesidad de que un

líder te lo pida?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

¡Si!   Afortunadamente   cuento   con

creatividad   y ánimos para cumplir

lo que me propongo sin desordenes

o desmotivaciones de por medio ♡

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

⑤ ¿Qué tipo de persona te consideras?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Me   considero   una   persona   paciente

y receptiva, soy   amable y respetuosa

con todos, siempre evado los conflictos

y     me     responsabilizo     si     me     he

equivocado,   sé   asumir mis errores y

disculparme,   asi    como    también   sé

hacerme respeta r y mantenerme firme

con alguna decisión tomada. Soy una

persona   que busca el bien común y

el órden   ante    todo,    también   suelo

participar e incluir siempre que estoy

en chats públicos, adoro socializar ♡

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

⑥ ¿Crees poder trabajar un blog en

un día?   Aveces   el Staff necesita

subir blogs en corto tiempo, si bien

no es un trabajo o tarea de escuela/

universidad,         sigue           siendo

responsabilidades    y     todos     se

esfuerzan.

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Claro, si fuera urgente sería capaz

de entregarlo y publicarlo el mismo

día con decoración simple, ya en

los siguientes días podría añadirle

mas órden y decoración, pero si

podría algo simple el mismo día

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

⑦ ¿Sueles llevarte bien con los

s? ¿O sigues conociendo

a los s?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Soy una persona muy sociable y gentil,

con los s que me he encontrado

en los chats públicos y privados me ha

ido   bastante bien, no soy conflictiva

para nada, asi que no me llevo mal con

ningún de los que he conocido

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

⑧ ¿Puedes trabajar inclusive con

gente     que     no      te     agrada?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Claro, intento   ser   comprensiva   con

todos, pero   si   alguien llegara a ser

desagradable     en    el     trabajo,    me

adapto a colaborar lo correspondiente

a fin de cumplir, aunque suelo hablar

e intentar resolver las cosas siempre

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

⑨ ¿Sueles meterte seguido en problemas?

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Para nada, no he tenido ningún problema

en mis últimos años de desarrollo, ya que

en la adolescencia ( 14 - 16 años ) sí fui y

reconozco haber sido dificil de tratar, en

mis actuales 18 años tengo una forma de

ser bastante   estable y actitud madura.

𝙏𝙝𝙚𝙮 𝙖𝙨𝙠:

①⓪ Menciona mínimo dos ideas que

has   tenido   para la comunidad que

crees   el    Staff     aún    no     ejecuta.

𝙎𝙤 𝙄 𝙖𝙣𝙨𝙬𝙚𝙧:

Chat de Karaoke

Creo que sería una muy buena idea dar

un espacio   a todos los que quieran

expresar su talento musical y su voz,

podrían   dar premios por votación a

quienes hayan cantado mejor según

los oyentes (con acs o títulos), como

una especie de concurso en vivo cada

cierto tiempo, dando también premios

para los que se animen a   participar ♡

Teams de contenido

Podrían traer   "teams" de contenido,

liderando       respectivamente      cada

miembro del staff uno específico, y

dando     recompensas      variadas    a

quienes se animen a subir contenido

para dejar linda la comunidad ♡ (team

de arte,   fandub,    edición,    escritura,

roleplay,    análisis,       críticos,       etc)

𝙋𝙍𝙊𝘽𝙇𝙀𝙈𝙎!

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① Un acusa a otro de

acoso, pero no tienes pruebas

claras ¿Cómo actuarías en

esta   situación?

Es   un    reporte    grave,   sin   pruebas

claras     y      específicas     no    podría

sancionar   a   un miembro, solicitaría

pruebas   claras    (   ej :   capturas   de

pantalla    sin     modificar    )    e      iría

informando     a      mis     compañeros

sobre   el   caso     y    su    desarrollo...

por otra parte, si se trata de un   falso

reporte    contaría     como     calumnia

e intento   de   perjudicar   falsamente

a alguien, asi que considero prudente

tener en la mira a ese   por si

acaso        ocurre            algo          más.

② Un presenta pruebas    que

indican que un solicitó   fotos

+ 18 y / o información personal,   sin

embargo dicho censuró todas

sus   respuestas    y   solo   muestra la

parte   del   denunciado.   ¿Qué    se   le

solicitaría al ? Y, ¿qué acciones

se                    deberían                 tomar?

Se   le    solicitaría     no     cubrir    sus

respuestas y mostrar la conversación

completa   para    saber    el contexto,

sería   genial   si   pudiera   reportar el

mensaje   directamente al centro de

reportes para verificar de primeras la

screenshot   completa   que ofrece...

si ambos estuvieron de acuerdo la

sanción tocaría para los dos, uno por

pedir y el otro por aceptar y consentir

③ Si algún amigo o pareja rompe

las reglas de la comunidad, ¿qué

harías?   ¿Dejas   pasar   la falta?

No, dejo   mi   perfil como   amiga   o

cercana cuando se trata de moderar,

ser   neutral     y justo es lo correcto

para este puesto, y lo dificil de llevarlo

es   aceptar   que en algún momento

tendrás que confrontarte con alguien

que quieres si hecho algo indebido.

④ No le agradas a uno de tus

compañeros   y cada palabra o

acción   que   haces,   este llega

a   juzgarla,   al   punto   en    que

empieza   a    esparcir    rumores

sobre   ti,   llegando al oído del

Staff.   ¿Cómo   desmintirias   lo

dicho?¿Qué es lo que tú harías?

Hablaría    con    el    primeramente,

enseñandole las pruebas de las   palabras

que   se    han dicho,    intentando    aclarar

tranquilamente   qué   es lo que nos llevó

a     ese     punto,     dependiendo    de    sus

respuestas   estaría   conversando   con el

resto   de   compañeros   para    solucionar

el   asunto...   no   me    gustaría    que    un

compañero f uera perjudicado por hablar

con   rabia   de   mi   específicamente,   asi

que   solo pediría hablar con el o ella y

aclarar   las    situaciones    para    intentar

estar lo más neutros y bien posibles el

uno con el otro. Respecto a desmentirlos,

en mi charla con mi compañero solicitaría

que por favor retire sus palabras, de lo

contrario ya tendría que tomar la decisión

más extrema de hablar con un lider y pedir

su       asistencia         en         el        asunto.

⑤ Hay un ataque, los líderes no

responden   y   en   los chats así

como en publicaciones hay links

raros,   imágenes   que no están

permitidas y s amenazando

a otros s. ¿Cómo controlas

esta situación?

Expulsaría   permanentemente de los

chats a los involucrados, solucionando

también el a la charla con los

anfitriones o coanfritriones (si es que

estos están disponibles.)

Con respecto a las publicaciones,

optaría     por      arrobear    a    mis

compañeros para solicitar ayuda

y control con este tema y el de los

chats, si se trata de una raid, lo

mejor sería solucionarlo en orden

por grupos entre llegan los líderes.

⑥ Llegas   a notar abuso de poder

por parte de uno de tus compañeros

de   Staff   pero   este   te    amenaza

diciendo que no le digas al resto o

el   perjudicado serás tú. ¿Cómo lo

solucionas?

Siempre estuve inclinada al bienestar

colectivo   y   la justicia más que a la

seguridad   egoísta, informaría si o si

de forma discreta a un líder (o en caso

extremo, al Agente) para que se trate

el tema, perjudicada o no, lo que está

en mi criterio es ser neutral y correcta.

⑦ Tu pareja empieza a molestar a

un     por   lo   que   este    se

defiende y luego tu pareja se hace

la   víctima,   llegando    inclusive    a

mentir para dejar en mala posición

al verdaderamente inocente.

¿Le creerías por ser tu pareja o le

pedirías pruebas como al resto de

s?

...Mi   novio   es   líder y creo que los

demás líderes lo funarían antes que

yo   si   se   porta   mal   KSKDJSK.   Lo

conozco bastante bien, y sé que no

es   ese tipo de persona, asi que en

su   lugar usaré el " mejor amigo por

años"...Le pediría pruebas obviamente,

pero a su vez, le hablaría al afectado

para   corroborar   e    ir    uniendo    las

versiones y pruebas, una vez resuelto y

escuchadas         ambas        versiones,

procedería a actuar informando a los

demás curadores y líderes.

¡Eso es todo por este blog! Fue muy

agradable responder con sinceridad

las preguntas   que considero, son

muy esenciales para elegir futuros

mods. Les deseo lo mejor, y espero

tener la oportunidad de ayudarlos si

me     eligen      como     curadora ♡

#StaffHBA2025.

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